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公司文化

一、企业宗旨

·为顾客创造需求。以顾客需求为导向,关注消费者潜在和更高层次的愿望和追求;通过技术创新、产品开发和市场引导来创造、延伸需求,满足顾客需求。

·为员工创造财富。更要为优秀员工提供舞台,帮助其实现人生价值

·为股东创造效益

·为社会创造价值

 

二、企业愿景

·做受行业尊重的畜牧企业。坚持依法经营,文明经营,诚信经营;与行业共同成长,共建和谐的行业氛围;不断提升社会责任感,为保障食品安全和促进畜牧业健康发展做出贡献。

 

三、核心价值观

仁爱、诚信、实干、善学、创新

·仁爱,是企业长久稳定、持续发展的根基。

大爱为仁,做到对上尊敬、对下慈爱、对人和善、对事执着。执着于自己的追求,在竞争中树立标杆,追求进步;

坚持阳光、正向、简单化的心态,珍惜亲情、友情,同事之间真诚相处、平等对待,倡导公平、公正、平等和正义,营造一种充满温馨、充满爱的家庭氛围。公司就是家,同事就是家人;

和睦相处,相互学习,取长补短,共同进步!

不抱怨、无牢骚,不斤斤计较,任劳任怨。

正向思维,正向沟通,正向激励,阳光心态。

反对官僚主义、摆官架子、打官腔的不正之风。企业里大家是平等的,没有特殊员工。

海纳百川,有容乃大。管理者要有博大的胸怀,尊重员工自身价值和人格尊严,唯贤是用、唯贤是举。不断引进人才,培养人才,提升人才,给一线更多的权利。

·诚信,企业成长,诚信为本。

取信于顾客:尊重顾客,关心顾客,善待顾客。提高产品质量,满足顾客需求。超越客户期望,赢得客户的信任和支持。

取信于员工:公司有发展,员工有进步;公司有效益,员工有财富。

取信于股东:艰苦创业,勤俭节约,把企业做优做强,创造优异的市场业绩,回报股东。

取信于社会:企业是社会的一份子,企业财富来自社会,就要承担责任回馈社会。为社会奉献自己的价值,打造具有高度社会责任感的企业。塑造企业公信力,维护企业良好的信誉度和在顾客心目中的影响力。以仁为本,以德为先,企业不仅对顾客的利益负责,更要对社会负责。

·实干,是成功的基石

实干中出绩效,实干中出真知,实干中出人才。一分耕耘一分收获。

千里之行始于足下。从细节入手,从小做起,实干苦干,积聚能量,逐步走向完善。凭能力靠绩效取报酬。

快速反应、马上行动,摒弃按部就班、循规蹈矩的旧习惯,一切以效能效率和为顾客创造价值为落脚点。

弱者爱面子,强者埋头干。振奋精神,吃苦耐劳,身先士卒,投入行动,放低姿态求实绩,扑下身子谋发展。艰苦创业,激情创业,快乐创业。

·善学,是企业发展的动力,是竞争制胜的法宝。

市场经济中最具竞争力的企业必定是学习型组织。苦学不如会学,勤学还需善学。时刻反省自己的不足,跟书本学,跟实践学,跟他人学。只有学习,才能有发现,才能有进步,才能有创新。为自己、为家人、为生活、为事业、为公司而学,努力拼搏,不断进取。公司盛则我胜,公司强则我强。不断地发展自己,提高自己。打造学习型员工队伍,创建学习型组织。

·创新,是企业发展的灵魂,是企业保持持久竞争力的源泉。

企业的发展已经进入一个创新时代。成功只代表过去,旧有的模式不可能长期适应新公司、新企业的发展,所以我们要与时俱进不断创新:创新思维观念、创新经营模式、创新工作方法。组织架构、流程、技术、服务等也要不断创新。总部服务于片区、事业部,后勤服务于生产、销售一线,员工服务于顾客。学习的本身也是一种创新。有创新才会有突破,才会有发展。

 

四、企业精神:从小做起,强者心态

·从小做起。天下大事,必做于细;天下难事,必做于易。点滴积累,坚持不懈,从小公司做成大公司,成为最后的赢家。

·强者心态。执着于自己的选择,锲而不舍,坚忍不拔,越挫越勇。坚信天道酬勤,吃得苦中苦,方为人中杰。我们要用自己的双手温暖自己,困难与挫折是自我锤炼、增长才干的好机会。保持强者心态,做永远的强者。

 

五、企业发展战略:

·人才是企业的第一战略资源;

·团队成就个人,人人共同演进;

·立足自身优势,沿产业链向两端发展,以最终为消费者提供绿色健康的食品为目标,做好做强做久和康源。

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