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公司文化

工作质量 

持续改进工作质量应贯彻于公司的各个领域。每位员工都以“做得更好一些”作为自己工作的行为准则。

客户忠诚

客户忠诚是我们生存的基石。我们通过向客户提供高品质的产品和服务来赢得客户的信任与尊重。

创新 

根据客户需求对产品、服务进行持续创新,根据客观情况对运营管理进行持续创新。

业绩

我们需要完成既定的业绩目标,为公司更远大使命奠定基础。

团队合作

团队合作是我们必须坚持的准则,无论是流程设定还是具体事务,我们都必须遵守这一准则。

员工关系

根据绩效结果及时激励员工。为员工创造良好的工作环境和职业成长通道。

领导力

带领团队实现商业目标,体现公司核心价值,是对领导者的基本考核标准。内部培养和选拔中高层管理人员是公司的重要组织原则。

社会责任

强调企业的社会和环境责任,积极参与环保和公益事业。

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